公司開展工作作風(fēng)和思想作風(fēng)整頓工作

2011年3月7日，公司召開整頓作風(fēng)檢討會，食品事業(yè)部和總部各部門科級以上主管分別對自身、部門及公司所存在問題的認(rèn)識檢查以及解決問題的思路方法等方面進(jìn)行交流和匯報(bào)。

青島正大在于建平資深副董事長和李瑞寒總裁的領(lǐng)導(dǎo)下，連續(xù)五年盈利，成為食品行業(yè)的佼佼者。在同慶公司發(fā)展，同享公司收益的同時，我們也看到同行業(yè)、兄弟公司在大幅度前進(jìn)；逆水行舟，不進(jìn)則退。正是基于這樣的初衷，李總裁提出了開展工作作風(fēng)和思想作風(fēng)整頓工作的要求；不斷的查找問題的過程就是提高的過程，警示自己，也啟示他人，我們?nèi)绻床磺遄约旱膯栴}所在，改正和進(jìn)步就無從談起。要保證和保持行業(yè)領(lǐng)頭羊的位置，就不能安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，更要居安思危，追求精益求精。

按照公司關(guān)于工作作風(fēng)和思想作風(fēng)整頓會議要求，食品事業(yè)部和總部各部門立即行動起來，思想端正，態(tài)度積極，對照檢查，自我剖析，還從部門的角度、從公司的層面上查找問題和解決問題的思路方法、改進(jìn)建議等，體現(xiàn)了大家對公司的關(guān)心和愛護(hù)，也深知水漲船高的道理，人人有指標(biāo)，人人有壓力，人人有責(zé)任為公司的發(fā)展作出努力；團(tuán)結(jié)向上，同心協(xié)力、愛崗敬業(yè)，爭做貢獻(xiàn)，才有助于推進(jìn)公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行和持續(xù)發(fā)展。

想的遠(yuǎn)、看的遠(yuǎn)才能走的遠(yuǎn)。對個人、對公司都是如此。相信通過這次對自己、對部門和對公司深刻的反思，會給我們的工作帶來新的氣象、新的起點(diǎn)、新的方向。我們要深刻領(lǐng)會會議精神的重要性和必要性，不斷的發(fā)現(xiàn),不斷的改進(jìn),更重要的是盡快落實(shí)到行動上，才能立于不敗之地。